Anweithredol
Ar Gais
Hybrid / Caerdydd
Mae Ofcom yn bwriadu penodi tri aelod anweithredol i’r Pwyllgor Cynghori Cymru.
Ofcom yw rheoleiddiwr annibynnol ac awdurdod cystadlaethau’r diwydiannau cyfathrebu yn y DU. Mae ei gyfrifoldebau yn ymestyn ar draws teledu, radio, gwasanaethau post, telegyfathrebu, a gwasanaethau cyfathrebu diwifr. Yn ddiweddar, mae Ofcom wedi ymgymryd â rheoleiddio diogelwch ar-lein i wneud gwasanaethau ar-lein yn fwy diogel i’r bobl sy’n eu defnyddio.
Mae Pwyllgor Cynghori Cymru yn darparu cyngor i weithwyr Ofcom ynghylch diddordebau a safbwyntiau pobl sy’n byw yng Nghymru a’i chymunedau amrywiol ar draws ei chyfrifoldebau rheoleiddiol. Mae’r Pwyllgor yn ymdrechu i sicrhau bod y ddealltwriaeth ehangaf bosibl o brofiadau defnyddwyr a dinasyddion yng Nghymru yn sail i waith Ofcom, gan gofnodi anghenion unigryw y bobl sy’n byw ym mhob cwr o’r wlad.
Mae Aelodau’r Pwyllgor yn dod o amrywiaeth o gefndiroedd. Mae Ofcom eisiau denu amrywiaeth eang o ymgeiswyr i ddarparu cydbwysedd da o sgiliau a phrofiad perthnasol i’r sector, fel bod gan y Pwyllgor amrywiaeth o safbwyntiau a chefndiroedd. Yn ogystal, mae Ofcom am i aelodaeth y Pwyllgor adlewyrchu’r ystod o ranbarthau a chymunedau yng Nghymru i roi’r safbwynt cymdeithasol a daearyddol ehangaf posibl.
Y tro hwn, mae gan Ofcom ddiddordeb mewn cael ceisiadau gan bobl sydd â phrofiad o weithio yn un neu ragor o’r sectorau canlynol: Diogelwch Ar-lein, AI a Data, Technoleg, y Trydydd Sector, Cystadlaethau, Economi Crewyr a/neu Fideo Ar Alw a Llwyfannau Rhannu Fideos.
Mae Ofcom wedi ymrwymo i amrywiaeth a chynhwysiant. Maent yn croesawu ceisiadau o bob cefndir ac yn cynnig trefniadau gweithio hyblyg. Fel cyflogwr Hyderus o ran Anabledd, maent yn gwarantu cyfweliad i ymgeiswyr anabl sy'n bodloni'r meini prawf hanfodol.
Mae croeso i chi wneud cais yn y Gymraeg neu Saesneg.
Os oes gennych awydd i gyfrannu at waith y Pwyllgor, cysylltwch â Goodson Thomas ar 029 2167 4422 neu info@goodsonthomas.com am sgwrs anffurfiol a chopi o'r Friff yr Ymgeisydd.
Dyddiad cau: 00.01, 8 Rhagfyr 2025
Dyddiad y cyfweliad: 20 a 21 Ionawr 2026
Cydnabyddir pob cais.
Ofcom
Aelodau Anweithredol
Cwblhewch y ffurflen hon i'n helpu ni a'n cleient i fonitro amrywiaeth ein hymgeiswyr. Rydym yn annog datgeliad llawn, fodd bynnag rydym yn cydnabod y gallai fod yn well gan rai pobl beidio â datgelu’r cyfan neu rywfaint o’u data personol - ac os felly, mae croeso i chi ddewis “Gwell gennyf beidio â dweud”.
Bydd y manylion a roddwch yn cael eu trin gennym ni a'n cleient fel rhai dienw, preifat & gwybodaeth gyfrinachol.
Bydd y data hwn yn cael ei agregu ac yn cael ei ddefnyddio'n llym at ddibenion monitro ac adrodd ar gyfle cyfartal yn unig.
Mae rhai o'r cwestiynau a'r categorïau a ddefnyddir yn cynnwys y rhai a argymhellir gan y Comisiwn Cydraddoldeb a Hawliau Dynol, cyfrifiad y DU a'r HESA, fel arfer gorau.
Os oes gennych unrhyw ymholiadau neu gwestiynau am y ffurflen hon, yna os gwelwch yn ddacysylltwch â ni.
Monitro Cydraddoldeb, Amrywiaeth a Chynhwysiant
Mae Goodson Thomas am sicrhau bod pob ymgeisydd yn cael ei drin yn gyfartal beth bynnag fo'i hil, lliw neu darddiad ethnig. I wneud hyn mae angen i ni wybod am darddiad ethnig pobl sy'n gwneud cais i ymuno â ni. Pa grŵp ydych chi'n uniaethu fwyaf ag ef?
Ydych chi'n ystyried bod gennych anabledd? Diffinnir person anabl o dan Ddeddf Cydraddoldeb 2010 fel rhywun â 'nam corfforol neu feddyliol sy'n cael effaith andwyol sylweddol a hirdymor ar allu'r person hwnnw i gyflawni gweithgareddau arferol o ddydd i ddydd'.
Mae Goodson Thomas am sicrhau bod pob ymgeisydd yn cael ei drin yn gyfartal beth bynnag fo'i hil, lliw neu darddiad ethnig. I wneud hyn mae angen i ni wybod am darddiad ethnig pobl sy'n gwneud cais i ymuno â ni. Pa grŵp ydych chi'n uniaethu fwyaf ag ef?